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パス・ゴール理論

ハウスのパス・ゴール理論とは以下のとおりです。

リーダーの役割は、メンバーにとって有意義な目標を設定し、かつその目標への経路(パス)を明確にすることで、メンバーの動機づけを高めることにあるとする理論。

(『心理学検定』より)

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