パス・ゴール理論
ハウスのパス・ゴール理論とは以下のとおりです。
リーダーの役割は、メンバーにとって有意義な目標を設定し、かつその目標への経路（パス）を明確にすることで、メンバーの動機づけを高めることにあるとする理論。
（『心理学検定』より）
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